各市、区人力资源和社会保障局、财政局，工业园区劳动和社会保障局，各相关单位：
根据《市政府办公室关于印发苏州市职业技能提升行动实施方案（2019～2021年）的通知》（苏府办〔2019〕226号）、《市政府关于应对新冠肺炎疫情服务发展三项机制的通知》（苏府〔2020〕19号）文件要求，现就疫情防控期间，开展“防疫”项目制培训相关工作通知如下：
一、培训对象
疫情防控期间支持以下四类企业的参保职工开展项目制培训。
1.经认定的全市“三必需、一重要”企业；
2.全市职业技能等级认定备案企业；
3.省、市级诚信、骨干人力资源服务企业；
4.各市、区政府认定的重点企业。
二、实施主体
符合上述条件的且具有相应培训能力的企业。
三、培训方式和内容
“防疫”项目制培训应当以线上培训方式进行。培训形式可以是录制微课、网上录像课、网络直播等。开展“防疫”项目制培训内容应该包括疫情防控知识、安全生产知识、法律法规知识等内容，培训总课时不少于24课时，其中疫情防控知识、安全生产知识、法律法规知识不得少于20课时。
四、培训的申请受理
符合条件企业开展线上“防疫”项目制培训应当提出书面申请。书面申请由企业社会保险参保所在地人社部门受理（以下简称“受理单位”，见附件1）。
申请材料包括：1.《苏州市开展“防疫”项目制培训申请表》（附件2）；2.《苏州市“防疫”项目制培训教学计划》（附件3）；3.《苏州市“防疫”项目制培训申请承诺书》（附件4）等。
企业的申请材料应在培训前通过电子邮件报受理单位，并同步邮寄纸质申请材料。受理单位应自收到申请材料之日起2个工作日内审核并反馈信息。符合规定的可申请预拨不超过50%的资金。
五、培训的组织和实施
经核准开展“防疫”项目制培训的企业应当严格按照培训教学计划实施培训，真实、完整记录学习过程并对培训情况进行考核，做好签到注册、学习记录、培训合格等台账资料的收集存档，切实做到培训过程可查询、可追溯，加强对培训过程的跟踪、评估和监管。
培训时间应为企业受疫情影响期间（原则上为文件发布之日起至相关部门发布的疫情影响消除之日止），在受疫情影响期间经审核通过并已启动的正常享受培训补贴。各市、区也可根据企业恢复生产经营的实际情况适当延长培训期限。
六、培训补贴的申请与拨付
企业按教学计划完成培训课程后，向原受理单位提出培训补贴申请，并提交以下材料：1.《苏州市“防疫”项目制培训补贴申请表》（附件5）；2.《苏州市“防疫”项目制培训补贴人员花名册》（附件6）。各受理单位自收到申请材料之日起5个工作日内审核并报同级财政部门核准，及时将培训补贴拨付到企业提供的银行账户，并做好台账记录。
七、补贴标准
按规定完成“防疫”项目制培训并考核合格的，按每人300元标准给予企业培训补贴。同一人员只可补贴一次。补贴资金从职业技能提升行动专账资金中列支。
八、培训监督与管理
（一）各地、各有关部门根据职责分工，依法依规做好相关工作，强化培训监督和管理。各地要根据“防疫”项目制培训指导计划（另行下发），结合实际制定辖区范围内线上培训补贴操作办法，并做好政策宣传和指导服务，备案信息收集、汇总和资金审核拨付的台账管理等工作，确保圆满完成各项任务。
（二）各市、区人社部门要会同财政部门加强对培训过程的指导和监督，该项目实行企业承诺制，必要时委托第三方进行审计检查。企业未履行承诺、被检查发现或被举报未按规定开展培训的，各市、区人社部门应暂停企业培训项目，追缴已发放补贴资金，并依法追究企业相应法律责任。
（三）各企业要落实好培训的主体责任，根据本单位实际科学安排培训，强化培训管理，明确培训目标，落实责任。严格遵守承诺，保证培训的质量和效果。积极配合各类审计、监督。
九、本《通知》自发文之日起实施。
附件：
1.苏州市“防疫”项目制培训受理单位联系方式
2.苏州市“防疫”项目制培训申请表
3.苏州市“防疫”项目制培训教学计划
4.苏州市“防疫”项目制培训承诺书
5.苏州市“防疫”项目制培训补贴申请表
6.苏州市“防疫”项目制培训补贴人员花名册
7.苏州市“防疫”项目制培训线上学习参考资料
苏州市人力资源和社会保障局
苏州市财政局
2020年2月11日